2013/11/27 9:32:04
来源：
51网络采购 点击：132次
内容摘要：市场竞争首先是专业技术人才的竞争。在我国各大专院校中，开设水泥制品专业没有几家，经过多年实践富有经验的专业技术人员更是极其缺乏，专业技术人员的培养远远满足不了全国该行业企业快速发展的需要。
市场竞争首先是专业技术人才的竞争。在我国各大专院校中，开设水泥制品专业没有几家，经过多年实践富有经验的专业技术人员更是极其缺乏，专业技术人员的培养远远满足不了全国该行业企业快速发展的需要。目前，许多稳定土拌合机企业管理者的专业知识和质量意识观念淡薄，特别是在那些发展中的中小城市和地区。即使是较发达地区个别混凝土企业的管理者，对混凝土行业和混凝土产品没有足够的了解和认识，设备选择的专业配置不高，计量器具不准确，甚至根本不进行任何检验。对现代化计算机办公手段不认识，甚至根本不接受。把混凝土生产视同于传统的、简单的、一般的建筑材料，单纯的追求利益最大化，不认真的执行规范标准，弄虚作假，以次充好，最终导致各类的工程质量事故的不断发生。造成了整体水平与世界先进水平相比还有一定的差距，和许多发达国家相比还属于初级阶段。我国稳定土的应用无论在实验技术、生产技术还是施工技术等方面仍处于发展阶段，全国各地区发展也很不均衡，特别是一些中小和偏远地区更是刚刚开始，竞争力很弱。
针对以上情况，最为稳定土拌合机企业的生产、技术、质量、设备及材料各部门的管理者和指挥者要不断地总结经验，不断地摸索和积累经验，因为混凝土在生产和施工的过程中，可能由于一点的疏忽而导致所生产的混凝土成为废品，影响整个工程质量。材料的储备、设备的完好程度、技术人员素质和技能、天气的变化、交通状态的影响、现场施工部位和施工条件等合理的指挥和调动车辆与人力，以满足工程项目的需要，是商品混凝土搅拌站管理者科学的管理水平的最终体现。此外，企业员工和现场施工队伍的综合素质培养和提高也是十分重要的环节。hj
（责任编辑：高杨）欢迎转载，转载请说明来处
51网络采购（http://www.51wlcg.com）